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在协会常务理事单位武汉微创光电股份有限公司，有这样一群 “特殊的老师”：他们是企业流动的知识传播者，是新员工身边的成长引路人，是跨部门协作的资源链接者，用专业与热忱为企业发展注入源源不断的学习动力。

值此 2025 年教师节之际，公司开展内训师荣誉评选活动，经过多轮推荐、投票与评审，四大奖项的获奖者已正式出炉！让我们一起走进他们的故事，向这些 “微光成炬” 的内训师们致敬！

作为企业内部学习平台的 “流量担当”，他们的授课方式不单一在课堂上，还体现在实际业务指导中，培训范围覆盖新员工入职培训、老员工技能提升、跨部门业务赋能等多个场景，无论是管理还是产品，他们都有自己的见解和清晰的逻辑讲解，都能精准击中不同岗位学员的需求。

为了让讲解更贴合实际，他们将真实工作难题解决方法融入日常的耐心解答中，用专业与热情赢得了全员的认可 —— 这份 “最受欢迎” 的荣誉，是同事们用行动投出的 “信任票”，更是对他们输出价值的最佳证明！

面对融合前沿技术、参数繁杂的新产品领域，很多人会觉得 “看不懂、摸不透”，两位讲师却总能化身 “登山向导”，为大家开辟出一条清晰的学习路径。

他们深耕产品领域，对每一款产品的设计理念、核心功能、应用场景了如指掌，更擅长将晦涩的技术术语转化为 “接地气” 的案例：用 “交通信号协同” 类比产品模块协作，用 “高速运维场景” 解读功能价值，让复杂的产品逻辑变得直观易懂。无论是新员工的产品入门培训，还是老同事的知识更新课程，他们都毫无保留地分享经验技巧，帮助同事们快速掌握产品核心，也助力客户更深入地理解微创光电的产品价值。

“经验丰富，耐心！” “很强的亲和力，能带领新员工很快融入部门中”，这是新员工的感激之言。